劳务派遣经营许可证 你还没有拿到手吗

劳务公司,你还没有拿到劳务派遣经营许可证吗?那得等到什么时候才能够开始运营业务啊?什么?是因为企业没有准备好,不知道该做哪些准备工作,怕被驳回?只要看看劳务派遣经营许可证申请条件,不就知道了嘛。

劳务派遣经营许可证申请条件:

1、有确定的企业名称和经营范围。

2、有符合法律、法规规定的章程。

3、注册资本不得少于人民币200万元。

4、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。

5、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

6、法律、行政法规规定的其他条件。

需要注意的是,现在公司注册资金已经是认缴制了,很多创业者在填写注册资金的时候可能比较随意,但如果企业有劳务派遣相关业务,请按照上述要求填写注册资金,别填写太少,,以后还得去增资。

哪些企业需要劳务派遣经营许可证?这主要得看企业所运营的业务都包含哪些了,如果企业想要把自己的员工派遣到其他公司工作,那么企业就需要有劳务派遣经营许可证这个资质了,有了资质,企业才能够受到更多人的信任。

什么时候需要办理劳务派遣经营许可证?比如劳务公司注册条件中就要求创业者,注册好公司后,必须马上办理劳务派遣经营许可证,如果企业想要运营相关业务,也要在运营前,把劳务派遣经营许可证拿到手才行。

很多业务都要事先申请许可证,然后才可以开始运营的,劳务派遣业务就是如此,没有劳务派遣许可证,都无法获取合作伙伴的信任,怎么可能有业务呢?就算是经营范围中有劳务派遣,也是无法长久的运营下去的,资质是现代企业的通行证,可不要忘了申请!

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