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劳务派遣公司注册,权威解答你心中的疑问
“资源辽阔，人口众多”这个中国的基本国情似乎已经深深的烙印在了人们的心中，面对众多的劳动力，从事劳务派遣行业自然是非常具有发展前景的，在这时候就需要考虑着手开展劳务派遣公司注册相关的工作了。
劳务派遣公司注册并不是一件简单的事情，在办理的过程中有很多需要注意的问题，如果没有相关的经验将会走很多的弯路，下面小编整理了一些劳务派遣公司注册相关问题，让我们一起了解一下。
一、劳务派遣公司经营许可证的申请条件：
(1)劳务派遣公司注册资本不得少于人民币200万元(实缴);
(2)有固定的经营场所及设施;
(3)有符合法律、行政法规等规定的劳务派遣管理制度;
(4)法律、行政法规所规定的其他条件。
注册公司注册劳务派遣类公司
二、劳务派遣公司注册需要的材料明细：
(1)劳务派遣经营许可申请书;
(2)营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
(3)公司章程;
(4)需验资机构为公司出具验资报告或者财务审计报告;
(5)经营场地的使用证明;
(6)与公司开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
(7)法定代表人的身份证明;
(8)劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;
(9)劳务派遣协议文本;
三、主要经营范围参考：
人才咨询(不得从事人才中介、职业中介)，为国内企业提供劳务派遣服务，商务信息咨询，企业管理咨询、劳务输出、劳动保障事务咨询，商务咨询(除经纪)，企业管理咨询。
在开展劳务派遣公司注册工作之前以上这些问题一定要弄清楚了，另外创业者需要明白一点，注册公司仅仅完成了第一步，想要开展相关的业务还需要取得劳务派遣经营许可证，否则将会面临非常大的风险。
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